4月20日，作(zuò)为国内规模(mó)最大的民营能源(yuán)企业(yè)之(zhī)一的(de)新奥股份(fèn)（600803.SH），披露了(le)2022年度ESG报(bào)告。这份长达72页的社会责任报告，就公司环(huán)境、社会和管(guǎn)治三个维度展开(kāi)详细汇报。新奥(ào)股份(fèn)践(jiàn)行ESG表现得到了(le)社会(huì)多方的认可(kě)，获得2022年WindESGA股最佳实践奖、安永可持(chí)续发展年(nián)度杰出企业奖(jiǎng)等多个奖项荣誉。

　　新奥股(gǔ)份董(dǒng)事长王(wáng)玉锁指出(chū)，ESG的理(lǐ)念是推动人类社会可持续发展，这(zhè)个理念很好地(dì)体现了企业公民的(de)社会(huì)价值。作为一家以清洁能源为(wèi)主的(de)企业(yè)，理应有所(suǒ)作为，作出表率。

　　推(tuī)动(dòng)低碳(tàn)发展，碳排放强度(dù)下降28.3％

　　在ESG报(bào)告中，环境（Environment）这(zhè)一(yī)维度举足轻重(zhòng)，特别是在(zài)国内“双碳”背景下(xià)，能源企(qǐ)业肩负重要使命(mìng)。新奥股(gǔ)份一方面积极(jí)主(zhǔ)动履(lǚ)行(xíng)低碳减排义务，承诺2030年实现碳达(dá)峰(fēng)，2050年实现碳中和，带动产业绿色低碳转(zhuǎn)型，为营造(zào)绿色生(shēng)态贡(gòng)献力(lì)量。另一方面，公司始终坚持“科学管理、绿色清洁、遵纪守法、持(chí)续改(gǎi)进(jìn)”的环境管理方(fāng)针，不断(duàn)落(luò)实(shí)环(huán)保工作主体责(zé)任，明确内部员工的环保职责(zé)。

　　环境保护工作不(bù)只是新奥(ào)股份领导层付诸(zhū)实(shí)践，公司的每(měi)一位员工都有相关意(yì)识、决心和实际举措。为了(le)更(gèng)好落实环保工作(zuò)，新奥(ào)股份持续加强员工节(jié)能环保意(yì)识，发(fā)起低(dī)碳绿色办(bàn)公(gōng)的倡议活动，倡导(dǎo)各子公司组(zǔ)织开展各类(lèi)低碳节能主题(tí)宣(xuān)贯活动，促进员工养成(chéng)低(dī)碳(tàn)办公及生活的(de)习惯，提升了公司低(dī)碳节能领域的黏合度、契合度。

　　截(jié)至2022年底(dǐ)，新(xīn)奥股份碳排(pái)放强(qiáng)度(dù)同(tóng)比下降(jiàng)28.3％，综合能耗消耗密(mì)度同比(bǐ)下降20.4％，全年无重大(dà)环境污染事件与违规行为，新奥股份(fèn)及下(xià)属公司66家通过(guò)ISO14001环(huán)境(jìng)管理体系(xì)认(rèn)证。新奥股(gǔ)份(fèn)助力社会及用户(hù)减(jiǎn)排5288万吨，全年环保(bǎo)资金(jīn)投入6029万元。

　　此外(wài)，作为行业气(qì)候先锋企业，2022年新奥股份(fèn)与国际权(quán)威(wēi)第(dì)三方咨询机构(gòu)合作，开展了领先披露天然气产品全生命周期(qī)碳排放(fàng)范围三测算工作，成为国内能源行业周(zhōu)期碳(tàn)足迹的公(gōng)司(sī)。

　　综合能源(yuán)营收(shōu)规模增(zēng)至(zhì)百(bǎi)亿，光伏发电装(zhuāng)机规模共计4.25MW

　　新奥股份ESG报告中的环境部分指出，公司秉持绿色(sè)发(fā)展的理念(niàn)，全(quán)面响应(yīng)国家“30、60”双碳目标(biāo)与能(néng)源转型战(zhàn)略，并结合(hé)公司的业(yè)务范畴，全面探索低(dī)碳能源与清洁能源解决方案，为促进能源(yuán)、经(jīng)济、社会与环(huán)境的(de)协调发展贡献力量。

　　从新奥股份2020至2022年的年度报告(gào)中可以看到，涉及低碳能源与清洁能源解决方案的(de)综合能源销(xiāo)售(shòu)及服务项会计和审计哪个发展前景比较好些，会计和审计哪个发展前景比较好一点目(mù)营收表现强劲的成长(zhǎng)性(xìng)。2022年这一业务实(shí)现营业(yè)收(shōu)入120.52亿(yì)元(yuán)，同比增长38.12％，营收增(zēng)速超过公(gōng)司平均水平(píng)。截至2022年底(dǐ)，新奥股(gǔ)份共有60个综合(hé)能源项目完成建(jiàn)设并投(tóu)入运营，累(lèi)计已投(tóu)运综合会计和审计哪个发展前景比较好些，会计和审计哪个发展前景比较好一点能源项目达(dá)210个(gè)。

　　图1：新奥股份2020至2022年综合(hé)能源销售及服务项目(mù)营业收入

　　制图：金融(róng)界上市(shì)公司研(yán)究院；数据来源：年度报告

　　在综(zōng)合(hé)能源业务方面，公司充分运用(yòng)数智技术(shù)，强化泛能(néng)理念(niàn)牵引，紧抓政(zhèng)府(fǔ)、客户绿色低碳需求，聚焦低碳园区、低(dī)碳(tàn)工厂(chǎng)、低碳建筑、低(dī)碳交通四(sì)大业务矩阵，各业务(wù)组织结合资源禀赋积极探(tàn)索光伏、冷能发电可(kě)行性，力图最大化利(lì)用(yòng)各厂区内楼顶、车(chē)棚、可利用(yòng)地面等区域的太阳能资源和接收站的(de)冷(lěng)能资源。

　　具体到(dào)光伏(fú)领域(yù)，2022年新奥股份(fèn)于(yú)多地开展自有建筑光伏发电项目(mù)，装机规(guī)模共计4.25MW，可再(zài)生能源使用总(zǒng)量达到530.98万kWh。其中，新奥股(gǔ)份2022年自身(shēn)运营设施投运规模较大的光伏设施(shī)位于舟山接收站，设计年(nián)发电量(liàng)53.6万kWh，年减(jiǎn)碳约424吨二氧化碳当量(liàng)。

　　依(yī)托安全数智化技术，职业(yè)健(jiàn)康安全投入(rù)共(gòng)计17.4亿元

　　新奥股份ESG报告中的社会（Social）维度指出(chū)，公司依(yī)托安全数智化，实现(xiàn)全业(yè)务场景下“看得见、知重点(diǎn)、有人管”的安全(quán)智慧运营管理体系，实(shí)现从生产安全(quán)和数智安全(quán)双向赋(fù)能(néng)，演进到“全场(chǎng)景安全”的实践(jiàn)和落(luò)地。

　　截至(zhì)2022年底，新(xīn)奥股份职业(yè)健康(kāng)安(ān)全投入共计17.4亿元，设(shè)置(zhì)专职安全管(guǎn)理(lǐ)人(rén)员(yuán)1041名，信息安(ān)全培训时长共计(jì)4390小时和总人次554,333次，无重大信息安全(quán)事故。此外，公司员(yuán)工百万工时(shí)工伤事故率0.34，职业(yè)病案例数0件，承包商(shāng)百万(wàn)工时(shí)工伤事故率0.15。

　　新奥(ào)股份(fèn)除了积极在安全生产方面树立公司品牌外，公司(sī)还积极开展以绿色工程、建校工程、励志工程和素质工程为(wèi)核心的多个公益慈善项目，并参与乡村振兴(xīng)行动。2022年以来，新奥股份(fèn)及子公司(sī)开展慈善捐款共计2442万(wàn)元。

　　重视(shì)企业治理，客户满意度95.4分(fēn)

　　良好的企业治理对于(yú)公司未来发展有(yǒu)着重要意义，新(xīn)奥股份在2022年ESG报告的(de)治理(lǐ)（Governance）部分中表明，公司建立了完善的企(qǐ)业治理架构，不断提(tí)升董(dǒng)事会运作效率，持续加(jiā)强(qiáng)风险管理机制建(jiàn)设，保障公司(sī)的(de)可(kě)持续发展。

　　在(zài)制度体系方面，新奥股(gǔ)份(fèn)严格(gé)遵守上市地(dì)的(de)监管要(yào)求，持(chí)续完善治(zhì)理架构及(jí)内(nèi)部管控体(tǐ)系(xì)。在多(duō)元化(huà)管制(zhì)方面，公司以(yǐ)更加全面综合的视角理解(jiě)市场(chǎng)和客户的需求，提升公司决策水(shuǐ)平。其中(zhōng)，女(nǚ)性(xìng)董事占比(bǐ)由2021年的8％提升至2022年的18％，独立董事占比由2021年的33％提升至2022年的36％。在合(hé)规运营方(fāng)面，公司不断加强风险管(guǎn)控(kòng)，建立完善(shàn)的(de)风险管控体(tǐ)系，保(bǎo)障公司稳健经(jīng)营和健(jiàn)康发展。

　　另外，新奥股份重视客服团队综(zōng)合素(sù)质，旨在为(wèi)客户提供专业、优质的服(fú)务。公司优化(huà)客户(hù)投诉处理机(jī)制，增加了“客(kè)户满意”管(guǎn)理(lǐ)原则，明确要求投诉调查(chá)过程须遵循客观性和真(zhēn)实(shí)性要(yào)求，对处理时(shí)效、处理流程与(yǔ)处理(lǐ)规(guī)则都进行闭环监督，对所有(yǒu)投(tóu)诉事件进行100％回访并收集最终客户(hù)评价(jià)，提(tí)升客(kè)户体验感。2022年(nián)，新(xīn)奥股份的(de)客(kè)户(hù)满意度为95.4分，客户投诉率为0.02‰，投诉处理及时率(lǜ)90.9％，投诉(sù)办结率100％，投诉处理满意度达(dá)到94.6％。

　　展望2023年，公司(sī)表示将牢牢把握天然气大发(fā)展和产业数智升级的(de)重(zhòng)大机遇(yù)，坚定(dìng)推进(jìn)业务创新升(shēng)级，在(zài)可持续(xù)发展理念引领下，探索落地(dì)公司在管(guǎn)治、环境及社会等多方面的(de)高质量发展新模式(shì)，携手(shǒu)所有同(tóng)仁(rén)和伙伴共同(tóng)谱写中国(guó)式现代化的能(néng)源产业新篇章(zhāng)。

未经允许不得转载：腾众软件科技有限公司 会计和审计哪个发展前景比较好些，会计和审计哪个发展前景比较好一点